.jpg)
本文目录
从IT培训机构出来的学生真的好找工作吗为啥
现在大部分机构都会在入校时和学员签订就业服务，根据学员的意愿和要求推荐就业，如果学员有实力，是不难找到一份高薪工作的。
关于参加IT培训学技能，一直以来争论的声音就有很多，一种是感谢培训，快速高效学到了技能，自己也找到了满意的工作，开启了新职场;另一种是不要相信培训，觉得都是骗人的，根本没学到技能，找不到工作。到底是什么情况呢?
以上两种声音其实代表着两个人群，都可以听一听，并不存在绝对的谁对谁错的说法。
第一种，IT培训出来能够顺利找到工作，满意就业，这应该是目前培训市场上的大多数情况，一般靠谱的IT培训机构学出来的学员对于学习和就业都是挺满意的。
第二种，现在IT培训这么火，各个机构层出不穷，难免会出现鱼龙混杂的现象，很多对培训不满意的人其实就是在选择培训机构的时候出了岔子，有些IT培训机构摆明就是为了骗取学员的学费，在教学和就业方面并不上心，也没有什么实力，根本无法提供好的学习和就业条件。
如果想要参加IT培训出来好就业的话，那就找一家正规的IT培训机构吧
企业招聘人员，都希望入职者能尽快并最大限度的给公司创造价值或效益，往往注重的是能力而非学历，学历虽是块敲门砖，可小砖也能敲破门。所以你必须对自己有一个好的定位(就是你的求职方向、薪酬待遇、培养升职机会等等)，然后注意应聘技巧，初试很重要，只有初试时让别人对你感兴趣你才有复试的机会，这个时候你要最大努力发挥自己的能力和水平;当然后面可能有更严格的考验等着你，如果说初试是看表象，那么复试、面试或笔试就是考你的真材实料了。如果你还年轻，建议你多学习并积累工作和社会经验，对你以后的人生会有很大的帮助，祝你成功!
IT教育培训行业的前景怎么样
原标题：巨大的IT人才缺口IT培训行业市场前景广阔
IT培训介绍
IT培训按培训需求可分为认证培训和职业技能培训。IT
职业技能种类繁多，培训课程大致可分为：软件开发类培训、网络推广类培训、网络运维类培训、软件测试培训、游戏开发类培训及新兴起的大数据技术培训和人工智能培训等。IT
培训更注重实践，在教学过程中与实际项目相结合，能够在较短时间内快速提升学员的专业技能，从而达到降低行业准入门槛的目的。
巨大的IT人才缺口、新兴领域带动技术更迭提速，IT培训市场前景广阔
每年IT市场人才缺口约100万人，每年IT人才市场供给约200万新人。考虑目前国内IT相关行业每年大约有300万市场需求，
对应缺口约100万人。新兴领域带动技术更迭提速，下游行业技术需求刺激上游人才供给。从IT培训领域既有特征来看，技术更新的频率快、周期短，由此伴随的对知识内容的要求也与时俱进、时换时新，科技领域的教育永远都有受众。我们测算2016年IT培训市场空间约为264亿，
对应年均复合增长率15%。
IT行业体量稳步扩张
数据来源：前瞻产业研究院整理
IT产业稳步发展，市场规模不断扩大
据前瞻产业研究院发布的《中国IT培训行业深度调研与投资战略规划分析报告》数据显示，2016年我国软件业务收入达到4.85
万亿元，同比增长14.9%，增速在服务业中位居前列，其中信息技术服务实现收入2.51
万亿元，占比超过50%，数据服务、运营服务、电子商务平台技术服务所占比重不断提高，服务化趋势明显，产业结构逐渐向高端转型。
同年软件业务实现利润总额为6021亿元，同比增长14.9%，销售利润率小幅回升。2012-2016年，我国软件业务收入和利润总额的CAGR
分别达到18.0%和15.6%，增长保持稳定。
我国软件业务收入及利润总额情况
数据来源：前瞻产业研究院整理
IT行业平均工资较高且增长速度稳定，对人才吸引力大
随着信息技术产业持续快速发展，信息传输、软件和信息技术服务业平均工资得以快速增长。行业内从业人员平均工资近年来维持了稳定增长态势，2014-2016
增长率分别为10.92%、11.10%、9.31%。薪酬是求职者对目标工作的重要衡量标准之一，IT
行业丰厚的薪资待遇和广阔的前景激起大批人才向这一邻域进发的决心。2016年平均工资为12,2478
元，比上年增长9.3%，平均工资水平首次超过金融业排名各行业门类首位。
我国IT培训市场规模
伴随着IT产业的持续发展，人才供给不足显现，IT教育培训行业应运而生。2017年我国IT培训市场规模约为270亿元，预计到2019
年将增至410亿元，2017-2019年CAGR为23.2%，未来IT培训市场仍然保持较强的增长潜力。
我国IT培训市场规模(亿元)
数据来源：前瞻产业研究院整理
市场结构相对分散，整体呈现“一超多强”的局面
市场结构相对分散，金字塔顶端行业龙头竞争优势明显，一部分拥有品牌和管理优势的培训机构市场占有率逐步提升。达内科技凭借“双师模式+校企合作+就业输出”
的商业模式占据发展先机，成为行业龙头，2017年营收约20亿，
市占率约7.5%。第二阵营主要为包括一部分全国性线下机构和部分内容实力较为突出的线上培训机构，整体而言商业模式较为成熟，渠道能力出众，具备一定的品牌积累，
但部分机构产品较为单一。第三阵营主要为众多传统的线下区域型经营培训机构和纯线上的培训机构。
一线城市的发展稳定，三四线城市市场空间较大且增速较快
从IT培训的发展历史来看，一线城市是我国IT大型企业的主要产业集群地，由于地缘因素的缘故IT培训的主要校区也聚集于一线城市。随着IT
产业与国内高等教育的发展，三四线城市一方面出现了对IT人才的需求，另一方面也出现了大批IT专业毕业生的供给，这使得三四线城市对IT
培训服务的需求大幅上升。
从教育资源的供给来看，三四线城市的IT
培训机构存在教研能力较差、课程设置与市场需求脱节等不足，这些县市级市场对优质的教学资源存在较为强烈的需求。从目前头部企业的扩张进程来看，三四线城市将是未来众多
IT
培训机构分校扩张的重要方向，渠道进一步下沉成为业内共识，重点在于如何处理异地扩张的过程中保证教学质量和师资供应的问题。双师模式作为在线教学工具与线下教学内容的有机契合，较大程度上缓和了行业名师资源紧缺、异地扩张难的问题。
IT培训的就业情况好吗
一、计算机专业一直是人们口中的热门专业，近年来，高校的计算机专业也不断扩招。随着互联网的发展，计算机专业人才的缺乏也没有得到有效缓解。国内的软件开发人才，网络技术、信息安全等方面的人才缺乏比较严重。高水平的系统分析师，资深项目策划人员非常少，从事程序开发的程序员也比较缺乏。
二、社会对计算机人才总需求量有明显变化，企业是吸纳人才的主力，随着国有企业改革步伐加大，对高新技术人才、计算机专业大学生的需求会迅速增长，高新技术企业每年产值增长在百分之二十以上。
三、计算机专业就业前景随着科技的进步和信息事业的发展，尤其是计算机技术的发展与网络应用的逐渐普及。
四、计算机已成为人们工作和生活中不可缺少的东西。IT行业的发展。在最近几年内IT在职场排行榜中仍旧处于所有行业中的“老大”。虽然说计算机这行就业单位很多，但是面临的竞争也非常激烈。只有对基础知识的学习才可以受用身。
五、计算机就业方向，软件方向，软件就业方向有软件开发，软件架构师，软件测试，应用软件(包括手机程序)的调试、运行、测试、维护及质量管理等技术岗位的工作。JAVA软件开发，软件公司中Java软件工程师、网络工程师、数据库工程师等相关职位。
网络方向，IT企业、政府机关、企事业单位、各类外资企业、电力、电信、汽车、房地产、金融、保险、税务、教育、科研等各个行业从事计算机网络建设、运行、维护和管理工作。六、计算机的就业趋势
从总体上讲，社会对计算机人才总需求量有明显变化，但毕业生就业岗位分布和岗位层次将更加宽泛，需求的主体由政府机关、金融单位、电信系统、国有企业转向教育系统、非公有制经济实体等中小用人单位，由于毕业生人数剧增，就业率与供求比例明显相差大。企业是吸纳人才的主力，随着国有企业改革步伐加大，对高新技术人才、计算机专业大学生的需求会迅速增长，高新技术企业每年产值增长在20%以上，中国加入WTO，外国资本、公司的涌入，需要招聘大批高素质的计算机专业人才，毕业生的就业选择和人才流动会偏向外资企业。
七、计算机专业就业前景，随着科技的进步和信息事业的发展，尤其是计算机技术的发展与网络应用的逐渐普及。计算机已成为人们工作和生活中不可缺少的东西。IT行业迅猛发展，就业工作岗位也比比皆是。在最近几年内IT在职场排行榜中仍旧处于所有行业中的“老大”。计算机专业学生就业方向也应该有所提高。虽然说计算机这行就业单位很多，但是面临的竞争也非常激烈。只有对基础知识的学习才可以受用终身
以上就是小编给大家带来的it培训班出来现状，it培训行业发展现状相关内容，希望大家能够喜欢，也请大家多多关注小编和本站。
发表评论 取消回复